Baulogistikleiter:in (m/w/d)
02.04.2025
Ed. Züblin AG
Frankfurt, Duisburg, Rheinland-Pfalz, Saarland
Anstellungsart
Festanstellung Vollzeit
- Ansprechpartner:in für alle Gewerke zum Thema Baulogistik vor Ort, verantwortlich für die Koordination/Durchführung von vertraglichen Leistungen
- Dokumentation von vertraglichen und zusätzlichen Leistungen
- Koordination von Ersatzvornahmen bezüglich Ordnung und Sauberkeit auf Baustellen
- Erstellung von Terminplänen für die Arbeitsvorbereitung sowie Planung und Organisation der Logistik- und Baustelleneinrichtung
- Erstellung von Vorlagen für die Logistikplanung im Rahmen von Handskizzen
- Optimierung der logistikrelevanten Bauabläufe inkl. aktivem Beitrag zum Lean-Management
- Führung Bautagebuch
- Erstellung Entwurf einer projektbezogenen Einsatzplanung des eigenen Personals und der Nachunternehmer
- Teilnahme an Baubesprechungen und Repräsentation unseres Unternehmens und dessen Werte
- Erstellung von Aufmaßen für Bauabrechnungen
- Wöchentliche Begehung bezüglich Arbeitssicherheit
- Sicherung der qualitativen Umsetzung von logistikrelevanten Leistungen auf der Baustelle
- Koordination von Nachunternehmern
- Beurteilung und Erwirkung von Nachträgen
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Baulogistiker:in oder gleichwertig mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im vergleichbarem Aufgabengebiet sowie erfolgreicher Abschluss von mindestens zwei Logistikprojekten im Team ist erwünscht
- Bereitschaft zur Erlangung weiterer Qualifikationen in Inhouse-Schulungen (FASI, SiGeKo, Ersthelfer:in, Betriebssanitäter:in, befähgite Person Gerüstbau, Schweißfachkraft, SiPo, Wachdienst §34a)
- Sichere Kenntnisse bei der Erstellung von VOB- und VOF konformen Schriftwechsel
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung der firmeneigenen EDV-Tools (z.B. Arriba/iTwo, Lotus Notes, ThinkProject, AstaPowerproject, CAD-Revit) sowie erweiterte Kenntnisse in Word und Excel
- Führungs- und Ergebnisverantwortung sowie ein hohes Maß an Zielorientierung
- Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Zielorientierung
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationsgeschick sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Parkplatz
- kostenlose Getränke
- Sportangebote
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Gruppenunfallversicherung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- gute Verkehrsanbindung
- Company Bike